在杭州这座充满活力的创新之城，数字经济与实体经济齐头并进，企业用工需求持续攀升，然而“招工难”与“求职难”却如影随形，形成尴尬的“双难”局面：一边是企业车间空岗待补，项目推进受阻；
在江苏宿迁的工业园区，企业HR王经理不再为生产线缺人而彻夜难眠；在零工市场，农民工老李也轻松找到了合适的家政保洁岗位。宿迁市正以创新举措破解企业招聘难、个人求职难的“两难”困局。从
在长江之畔的泰州市，经济活力涌动，产业蓬勃发展。然而，不少企业却为“招工难”而愁眉不展，许多求职者，尤其是农民工朋友，也为“找工作难”而奔波迷茫。一边是岗位虚席以待，一边是人才求职
夜幕下的镇江，丹徒区的“夜市人才招聘会”依旧人声鼎沸，30家企业摊位前求职者络绎不绝，仿佛一座城市对未来的热切呼唤。而在千里之外的安徽周至县，115家企业的1.1万个岗位正通过“苏
在扬州这座古今交融的制造业重镇，企业“招工难”与求职者“找工作难”的“双难”困局曾长期并存：一边是企业车间缺人、项目延期，一边是农民工、应届毕业生奔波求职却屡屡碰壁。信息不对称、渠
在江苏盐城，不少企业面临“招工难”，而许多农民工却在为“找工作难”发愁。一边是工厂车间缺人手，一边是求职者找不到合适岗位——这看似矛盾的“两难”，其实源于信息不对称、服务不精准、资
在江苏省淮安市，一边是企业“招工难”愁眉不展，生产线缺人、服务岗位空岗；另一边是求职者“找工作难”四处碰壁，技能不匹配、信息不对称、维权无门。这一“用工荒”与“就业难”并存的困局，
在江苏沿海发展带，连云港正加速崛起为重要的制造业与港口物流枢纽。然而，一面是企业“招工难、留人难”，车间岗位空缺率居高不下；另一面是农民工“找工难、维权难”，求职信息不对称、权益保
